Cargo de Gerência sem Poderes Reais: Quando o Trabalhador Tem Direito a Horas Extras
Descubra quando o enquadramento em cargo de gerência não é válido e saiba como garantir o direito às horas extras previstas na CLT. O que diz a CLT sobre o cargo de gerência A CLT, no artigo 62, inciso II, prevê que empregados que exercem cargo de gestão — como gerentes, diretores e chefes de […]
Farmacêuticos em Farmácias Têm Direito ao Adicional de Insalubridade?
Farmacêuticos que aplicam injetáveis, realizam testes rápidos e outros procedimentos em farmácias podem ter direito ao adicional de insalubridade. O papel dos farmacêuticos nas farmácias hoje Nos últimos anos, o trabalho dos farmacêuticos deixou de ser restrito ao balcão. Hoje, em farmácias e drogarias, esses profissionais realizam aplicação de injetáveis, testes de covid, aferição de […]
Escala 12×36: Quais São os Direitos dos Trabalhadores?
Entenda como funciona a escala 12×36, quais são os direitos dos trabalhadores nesse regime e o que diz a CLT sobre intervalos e adicionais. O que é a escala 12×36? A escala 12×36 significa que o trabalhador exerce sua jornada por 12 horas seguidas de trabalho, seguidas de 36 horas ininterruptas de descanso. Esse regime […]
Trabalhadores de Limpeza Têm Direito ao Adicional de Insalubridade? Entenda Como Funciona
Descubra em quais situações trabalhadores de limpeza têm direito ao adicional de insalubridade e saiba como garantir esse benefício. O que é o adicional de insalubridade? O adicional de insalubridade é um valor pago ao trabalhador que exerce suas funções em contato com agentes nocivos à saúde, como produtos químicos, lixo ou ambientes contaminados. A […]
Está Trabalhando Sem Registro? Saiba Como Garantir Todos os Seus Direitos!
Trabalho sem carteira assinada? Descubra seus direitos, riscos e como exigir a regularização ou indenização na Justiça do Trabalho. O que significa trabalhar sem carteira assinada? No Brasil, todo contrato de trabalho com vínculo empregatício deve ser registrado na Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS). Quando a empresa deixa de cumprir essa obrigação, o […]
Rescisão Indireta do Contrato de Trabalho: Saiba Quando Você Pode Sair da Empresa com Todos os Direitos
Descubra como funciona a rescisão indireta, quando pedir e quais direitos o trabalhador recebe ao encerrar o contrato por culpa da empresa. O que é a rescisão indireta? A rescisão indireta é o direito do trabalhador de encerrar o contrato quando a empresa comete faltas graves. Nesse caso, o empregado não precisa pedir demissão e […]